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Marketing digital & CRM Gambettes Box - stage de 6 mois

My Little Paris recrute !

À propos

Lancé en 2008, My Little Paris est un groupe média et e-commerce qui rassemble une centaines de salariés, s’adressant aujourd’hui à une communauté de 4 millions d’abonnés. Progressivement, la newsletter d'origine s'est déclinée en d'autres thématiques (Kids, Travel, Book Club…) et en e-commerce (My Little Box, Gambettes Box) en restant toujours au plus près de sa communauté. Chez My Little, il y a des plumes, des créatifs, des dénicheurs, des chefs de projet, des rédacteurs, des photographes, des développeurs, des vidéastes, des ingénieurs, des commerciaux…

Nous avons tous des métiers différents, mais on a un point commun : l'envie de surprendre au quotidien et d’exprimer toute notre créativité.

Rejoignez-nous !

Descriptif du poste

Au sein du pôle growth et activation de la marque, vos missions seront les suivantes :

Participer à la mise en place des campagnes emailings

  • Gérer et mettre en place de bout en bout nos communications à destination de nos abonnées et prospects : plannings de communication, gestion et création des briefs à destination des équipes édito et créa, gestion des allers-retours, création et programmation des emails dans notre outil CRM, ciblages, programmation.

  • Participer à la refonte et au déploiement de nouveaux parcours automation : parcours bienvenue, fin abonnement cadeaux, désabonnement, panier abandonné...

Analyser nos performances et être force de proposition :

  • Suivre et analyser l’évolution des KPIS via un reporting hebdomadaire: churn (taux de désabonnement), KPIS newsletters, conversions…

  • Veille concurrentielle et benchmark pour en tirer des bonnes pratiques et développer de nouvelles opérations

  • Maximiser nos performances en proposant et réalisant des A/B Testing

Profil recherché

Formation BAC+4/BAC+5 école de commerce ou équivalent, vous êtes à la recherche d’un stage conventionné de fin d’études ou de césure pour une durée de 6 mois.

  • Vous avez un vrai goût pour le développement des marques, vous êtes agiles et avez un esprit entrepreneurial très fort.

  • Une expérience en growth marketing et particulièrement CRM est un plus

  • Vous avez le goût des chiffres

  • Votre plume est aiguisée et votre orthographe est irréprochable

  • Curieux.se et créatif.ve : la feuille blanche ne vous fait pas peur, au contraire, vous bouillonnez d’idées, vous avez le goût du brainstorming et faites preuve d’une très grande créativité.

  • Rigoureux.se et attentif.ve : vous êtes très organisé.e, fiable, savez prioriser et jongler différents rétroplannings en même temps.

  • Manuel.le, autonome et débrouillar.de : vous savez tout faire avec 3 bouts de ficelle !

Process de recrutement

  • Entretien visio avec la Responsable Acquisition & CRM

  • Case study dans nos bureaux

  • Entretien avec notre RH de 30 minutes

Engagés pour un environnement de travail inclusif, nous encourageons les candidatures de toutes et tous, quels que soient l’âge, le genre, l’origine, ou le handicap.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Stage (6 à 6 mois)
  • Date de début : 05 janvier 2026
  • Lieu : Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
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